التقديم على وظيفة : مطلوب موظف توظيف للعمل في وزارة الحرس الوطني
بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها
| اسم الوظيفة |
موظف توظيف |
| اسم المعلن |
المسار |
| العنوان : الدولة |
مصر |
| العنوان : المدينة |
القاهرة |
| نوع الدوام |
دوام جزئي |
| الراتب المتوقع |
11390 جنيه مصري |
المهارات:
القدرة على إجراء المقابلات الشخصية للمرشحين لتحديد ملاءمتهم للوظائف المتاحة، مهارات تحليل السير الذاتية واختيار المرشحين الأنسب لكل وظيفة بناءً على مؤهلاتهم وخبراتهم، الإلمام التام بإجراءات التوظيف من الإعلان عن الوظائف إلى تقديم العروض للمرشحين المقبولين، القدرة على التعامل مع بيانات الموظفين وتنظيمها بشكل آمن وفقًا للأنظمة المعمول بها، مهارات التواصل مع المرشحين والتفاعل معهم بشكل إيجابي لخلق تجربة توظيف جيدة، القدرة على التنسيق مع الأقسام المختلفة لتحديد احتياجات التوظيف وتقديم المشورة بشأن تخصيص الموارد البشرية، مهارات استخدام برامج التوظيف الإلكترونية لتسهيل عمليات التوظيف والمتابعة، القدرة على تقديم استشارات للموظفين الجدد بشأن سياسات العمل وفوائد التوظيف، القدرة على متابعة سير العمليات التوظيفية والتأكد من استيفاء جميع الإجراءات في الوقت المحدد، مهارات التوثيق الجيد لتسجيل جميع العمليات التوظيفية والقرارات المتخذة بكل دقة
المهام:
إجراء المقابلات الشخصية للمرشحين وتقييم مؤهلاتهم وقدراتهم لتحديد الملاءمة للوظائف، متابعة طلبات التوظيف ومراجعة السير الذاتية للتأكد من ملاءمة المتقدمين مع الشروط المطلوبة، التنسيق مع الأقسام المختلفة لتحديد الاحتياجات التوظيفية وتنظيم جداول المقابلات بشكل فعال، إعداد العروض الوظيفية للمرشحين المقبولين وإبلاغهم بالشروط والتفاصيل المتعلقة بالوظيفة، تقديم النصائح للمرشحين خلال عملية التوظيف ومساعدتهم على فهم متطلبات الوظيفة بشكل واضح، متابعة الإجراءات القانونية الخاصة بالتوظيف مثل التحقق من المؤهلات وحقوق العمل، تنظيم وتحديث قاعدة بيانات الموظفين الجدد وتسجيلهم في الأنظمة الداخلية، التنسيق مع قسم الموارد البشرية لإعداد العقود الوظيفية للموظفين الجدد، متابعة عمليات التوظيف والتأكد من استكمال جميع الإجراءات قبل توقيع العقود، إجراء تدريبات توعوية للموظفين الجدد حول سياسات وإجراءات التوظيف داخل المنظمة
تعبئة نموذج التقديم