التقديم على وظيفة : مطلوب موظفين موارد بشرية
بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها
| اسم الوظيفة |
موارد بشرية |
| اسم المعلن |
Pulse Dynamics |
| العنوان : الدولة |
مصر |
| العنوان : المدينة |
القاهرة |
| نوع الدوام |
دوام مرن |
| الراتب المتوقع |
12870 جنيه مصري |
المهارات:
القدرة على التعامل مع استراتيجيات التوظيف المختلفة بشكل احترافي لتلبية احتياجات الشركة، مهارات التفاوض والإقناع لتقديم العروض الوظيفية للمرشحين الجدد بطريقة جذابة، الخبرة في إدارة وتنظيم المقابلات الشخصية للمرشحين والتأكد من ملاءمتهم للوظائف المطلوبة، معرفة جيدة بقوانين العمل المحلية والدولية لضمان تطبيق السياسات والإجراءات الصحيحة، القدرة على تحليل احتياجات الشركة من الكوادر البشرية وتقديم الحلول المناسبة لتلبية هذه الاحتياجات، مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والمديرين لضمان بيئة عمل مرنة وسلسة، القدرة على إدارة الرواتب والمزايا المالية للموظفين بشكل دقيق ومتسق مع الأنظمة القانونية، الخبرة في إجراء التقييمات الوظيفية للموظفين الحاليين وتقديم التوجيهات لتحسين أدائهم، مهارات إدارة الوقت لتنظيم المهام اليومية والأسبوعية بشكل فعال بما يحقق أهداف الفريق، القدرة على بناء علاقات قوية مع الموظفين والعملاء لضمان استقرار العلاقات المهنية داخل المؤسسة
المهام:
إدارة جميع عمليات التوظيف والتأكد من تطابق المرشحين مع متطلبات الوظائف المفتوحة داخل المنظمة، التنسيق مع الأقسام المختلفة لتحديد احتياجاتهم البشرية وتحديد التخصصات المطلوبة، إجراء مقابلات واختبارات لتقييم الكفاءات التقنية والسلوكية للمرشحين، تنظيم وتطوير برامج التدريب والتطوير المهني للموظفين الجدد والقدامى على حد سواء، التفاوض مع المرشحين الجدد وتقديم عروض العمل وفقًا للمعايير المحددة، معالجة الطلبات المتعلقة بالرواتب والمزايا وتقديم الدعم اللازم للموظفين في هذا الصدد، تنظيم ورش عمل وندوات لتطوير مهارات الموظفين وتحفيزهم لتحقيق الأداء الأمثل، تقديم المشورة للمديرين والموظفين في قضايا العلاقات الشخصية داخل بيئة العمل، متابعة تنفيذ السياسات والإجراءات الخاصة بالموارد البشرية للتأكد من التزام الجميع بها، إدارة نظام الأداء الوظيفي وتحليل نتائج التقييمات وتقديم التوصيات لتحسين الأداء العام للموظفين
تعبئة نموذج التقديم