عالوظيفة

وصف الوظيفة

فرص وظائف مدير موارد بشرية بمدينة البصرة لالقيادة المتواصلة
يمكنك التقديم السريع لهذه الوظيفة وتأكد من كتابة جميع البيانات لزيادة فرصة القبول في الوظيفة

المهارات:

- مهارات إدارة النزاعات وحل المشكلات التي قد تظهر في بيئة العمل
- القدرة على التفاوض في المسائل المتعلقة بالرواتب والمزايا بطريقة عادلة
- مهارات إدارة التوظيف والاختيار لضمان تعيين الأشخاص المناسبين للمناصب
- معرفة واسعة بالقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل والتوظيف
- القدرة على تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف الشركة

المهام:

- إدارة جميع الأنشطة المتعلقة بتوظيف وتدريب الموظفين بشكل فعال
- متابعة تطبيق السياسات والإجراءات الخاصة بالموارد البشرية بشكل دقيق
- إجراء مقابلات التوظيف وتقييم المرشحين للمناصب المتاحة بالشركة
- تنسيق الأنشطة المتعلقة بالترقيات والمكافآت والاحتفاظ بالموظفين
- تطوير وتنفيذ برامج تدريبية لتعزيز مهارات الموظفين في مختلف المجالات

الانشطة الوظيفية

- التواصل بصدق وشفافية هو المفتاح لبناء الثقة بين كل الأطراف
- تُمنح العلاوات بناءً على مساهمات الموظف وإنجازاته في العمل.
- إيجاد حلول مبتكرة للمشكلات: يحدد المشكلة ويطلع حلول جديدة وفعالة
- شهادة التعليم العالي تساهم في تعزيز الثقة بالنفس والقدرة على المنافسة في سوق العمل.
- التفكير التحليلي: معالجة المعلومات بشكل دقيق واتخاذ قرارات مبنية على الحقائق.

القدرات المطلوبة

- تحليل الاتجاهات السوقية: متابعة وتحليل الاتجاهات في السوق لصنع قرارات مستنيرة.
- يُعاد تقييم الرواتب بشكل منتظم لضمان توافقها مع أداء الأفراد.
- متابعة تنفيذ المهام باستمرار للتأكد من أنها تسير نحو تحقيق الأهداف المطلوبة.
- يُرجى عدم التواصل إلا من الجادين الذين تتوافر لديهم المؤهلات المطلوبة.
- لا تنسَ إدخال معلومات الاتصال الصحيحة في نموذج التقديم.

مطلوب مدير موارد بشرية للعمل في مؤسسة كبيرة بالبصرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة