عالوظيفة

وصف الوظيفة

فرص عمل مدير موارد بشرية بمدينة البصرة لEdge Technologies
ارسل السيرة الذاتية واملء جميع خانات نموذج التقديم بالاسفل

المهارات:

- مهارات في تحليل البيانات وتقديم تقارير دقيقة للإدارة العليا بشأن أداء الموظفين
- مهارات في تطبيق القوانين واللوائح المتعلقة بالعمل وضمان الامتثال لجميع الأنظمة
- مهارات في إدارة الأداء وتحفيز الموظفين لتحقيق أقصى إنتاجية
- مهارات في التعامل مع القضايا المتعلقة بالموظفين وحل النزاعات بشكل عادل وسريع
- القدرة على تحليل الاحتياجات التدريبية للموظفين وتصميم برامج تدريبية فعالة

المهام:

- تنسيق وتنظيم جلسات تقييم الأداء السنوية وتقديم التوصيات بشأن الترقيات والزيادات
- توفير بيئة عمل آمنة وصحية للموظفين والامتثال لمعايير الصحة والسلامة المهنية
- حل أي نزاعات بين الموظفين والعمل على إيجاد حلول تضمن بيئة عمل مريحة ومتعاونة
- تطوير وتنفيذ برامج تدريبية فعالة لتحسين مهارات الموظفين وتطوير أدائهم
- إعداد تقارير دورية للإدارة العليا حول أداء الموظفين واحتياجاتهم التدريبية

الانشطة الوظيفية

- الاستقلالية: القدرة على العمل بشكل مستقل دون الحاجة إلى توجيه مستمر.
- تُقدم حوافز تشجيعية للتفوق في تحقيق الأهداف المحددة.
- يحترم أوقات العمل عبر التزامه الكامل بالوصول في الموعد المحدد.
- تحفيز الفرق على التعاون وتبادل المعرفة لضمان تحقيق أفضل نتائج.
- مع كل إنجاز هتحقق زيادة في راتبك.

القدرات المطلوبة

- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- توفر الشركة مرونة في ساعات العمل.
- إجراء البحوث: جمع المعلومات لإجراء البحوث اللازمة لتطوير العمل.
- القدرة على التكيف مع التقنية: التعامل مع الأدوات والبرامج التقنية بمهارة.
- متابعة التقدم في إنجاز المعاملات المتعددة لضمان تحقيق الأهداف.

مطلوب مدير موارد بشرية بالبصرة - عالوظيفة

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر