عالوظيفة

وصف الوظيفة

عبر اعلان بالصحيفة اليوم عن وظائف بالطاقات المتجددة للمواطنين والمقيمين بمقر الشركة بالجزائر
ترسل السيرة الذاتية من نموذج التقديم بالاسفل

المهارات:

- مهارات تواصل قوية لإنشاء بيئة تدريبية تفاعلية ومشاركة الأفكار والخبرات
- إعداد المواد التعليمية وتطوير استراتيجيات مبتكرة لتعزيز تجربة التعلم والتطوير
- تحليل احتياجات التدريب بناءً على تقييم الأداء وتحديد المجالات التي تحتاج إلى تحسين
- متابعة التطورات الحديثة في مجال التدريب والتطوير لتقديم برامج مواكبة لأحدث المعايير
- استخدام أدوات التعلم الإلكتروني والتقنيات الحديثة في تقديم المحتوى التدريبي بطرق مبتكرة

المهام:

- تطوير مواد تدريبية حديثة تتماشى مع التطورات الجديدة في مجال العمل لضمان الاستفادة المثلى
- تنسيق التعاون مع الجهات الخارجية والمؤسسات التعليمية لتنظيم برامج تدريب متخصصة
- تصميم وتنفيذ الدورات التدريبية الداخلية والخارجية لتطوير مهارات الموظفين وزيادة كفاءتهم
- إعداد خطط تدريب متكاملة تعتمد على أحدث الأساليب لضمان تحقيق أقصى فائدة للمتدربين
- تقييم أداء المتدربين وقياس مستوى التقدم من خلال الاختبارات والتقارير التقييمية الدورية

الانشطة الوظيفية

- اتخاذ قرارات أخلاقية حتى عندما يكون الأمر صعباً أو غير مربح.
- التركيز على تحقيق الأهداف والنتائج بغض النظر عن عدد الساعات المستغرقة.
- تقود جهود تحسين العمليات عشان تحقق تكامل أكثر فعالية بين الأقسام
- التفاعل مع العملاء: بناء علاقات إيجابية مع العملاء وتلبية احتياجاتهم.
- تحليل المشاكل من زوايا متعددة لضمان الوصول إلى حلول منطقية وفعّالة.

القدرات المطلوبة

- وضع خطط دقيقة للمهام وضمان إنجازها في الوقت المحدد.
- إعداد خطط العمل: وضع خطط تنفيذية لتحقيق الأهداف المحددة.
- يُرجى عدم التواصل إلا من الجادين الذين تتوافر لديهم المؤهلات المطلوبة.
- يعتمد على التخطيط المسبق لتجنب إضاعة الوقت وإنجاز المهام في الوقت المناسب
- تنظيم جدول زمني فعّال يضمن إنك تخلص المهام بدون تأخير

فرصة عمل لأخصائي تدريب وتطوير في قسم الموارد البشرية بالجزائر - عالوظيفة

وظائف مشابهة