وظائف السعودية

وصف الوظيفة

فرص وظائف مدير موارد بشرية بمنطقة الرياض لالقيادة الساطعة
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات في المنظمة

المهام:

- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية
- التواصل مع الإدارة العليا لتقديم التوصيات المتعلقة بالموارد البشرية
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم وفقًا للخطط المؤسسية

الانشطة الوظيفية

- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- استخدام الأدوات والموارد المتاحة بأفضل طريقة لتحقيق نتائج متميزة.
- مهارات التواصل الفعّال يعني تعرف توصل فكرتك للناس وتتكلم معاهم بنجاح
- الالتزام بأخلاقيات العمل: الحفاظ على النزاهة والمصداقية في جميع التعاملات المهنية.
- يسعى دائمًا لتقديم الأفضل بدافع حبه لعمله

القدرات المطلوبة

- يجب على المتقدمين التأكد من تلبية جميع الشروط المطلوبة أو معظمها لضمان النظر في طلبهم.
- تحترم وتقدر كل زملائك في بيئة العمل
- التحكم في العواطف وعدم السماح للضغوط بالتأثير على سلوك العمل.
- التعلم المستمر: دايم يطور نفسه ويتعلم مهارات جديدة
- تمنح الشركة حرية أكبر في اختيار مواعيد العمل.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالرياض - وظائف السعودية

وظائف مشابهة