عالوظيفة

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور موظف إدارة رواتب للعمل في القاهرة
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- مهارات تنظيمية عالية لضمان إدارة الرواتب بدقة وفي الوقت المحدد
- مهارات في تحليل البيانات المالية وتقديم التقارير اللازمة للإدارة العليا
- القدرة على استخدام برامج محاسبية متقدمة لإدارة البيانات المالية الخاصة بالرواتب
- المعرفة التامة بالقوانين والأنظمة المالية المتعلقة بالرواتب والمزايا العمالية
- القدرة على التعامل مع المشكلات المالية التي قد تنشأ خلال عملية دفع الرواتب وحلها بشكل سريع

المهام:

- تقديم تقارير مالية دورية للإدارة العليا حول توزيع الرواتب والحوافز
- العمل مع الأقسام المعنية مثل الموارد البشرية والمالية لتحديث بيانات الموظفين المتعلقة بالرواتب
- متابعة التحويلات البنكية الخاصة بالرواتب وضمان دقتها في الوقت المحدد
- تقديم استشارات مالية للموظفين فيما يتعلق بأمور الرواتب والحوافز
- إعداد تقارير مفصلة حول التغيرات في الرواتب والمزايا وتقديمها للإدارة

الانشطة الوظيفية

- ينجز شغله بسرعة لأنه ما يهدر وقته في الحكي
- يلتزم بمبادئ تحمل المسؤولية ويعمل على تصحيح الأخطاء
- التعاون المثمر: العمل بانسجام مع الآخرين لتحقيق الأهداف المشتركة.
- التكيف مع التغيرات في البيئة العملية لتحقيق المهام بكفاءة أكبر.
- استخدام البيانات المتاحة لتقييم المشكلة واتخاذ قرارات مبنية على الحقائق.

القدرات المطلوبة

- تطبيق قواعد الشركة بشأن استخدام الأجهزة المحمولة للحفاظ على سرية المعلومات.
- يحب الشغل الجماعي: يحب يشتغل مع فريق ويشارك أفكاره.
- يقدر يشتغل لحاله ويخلص شغله بدون ما يحتاج حد يراقبه
- تقدم معلومات تجذب الانتباه وتخلي الناس يشاركوا في النقاش
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية يُعد متطلباً رئيسياً في حال تم طلبها.

مطلوب موظف إدارة رواتب بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة