عالوظيفة

وصف الوظيفة

تقول الريادة المتجددة إنها تحتاج لموظفين في قسم الاتش ار تبحث عن موظفين لهم خبرة موظف موارد بشرية في منطقة القاهرة.

نتمنى نشوف شخصيات مميزة يمتلكون مهارات التواصل لتحقيق نتائج إيجابية.

الشروط هي:
خبرة سابقة, مستوى جيد في الوظيفة.
بجانب الابتكار لزيادة الإنتاجية.

نحرص على تقديم بيئة عمل مريحة تتضمن دورات تدريبية.

إذا كنت طموح للعمل معنا, يرجى تقديم بياناتك إلى إدارة التوظيف.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات في تطبيق قوانين العمل لضمان بيئة عمل قانونية وآمنة
- القدرة على تنظيم وتنسيق جميع مهام إدارة الموارد البشرية بشكل فعال
- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والمديرين لضمان بيئة عمل جيدة
- مهارات في تحليل بيانات الموظفين وتقديم تقارير منتظمة لإدارة الموارد البشرية
- القدرة على تحديد احتياجات الموارد البشرية وتقديم الحلول المناسبة للشركة

المهام:

- مراجعة وتحديث سياسات الموارد البشرية لضمان توافقها مع القوانين الحالية
- التأكد من الامتثال الكامل لجميع القوانين المتعلقة بالعمل والموارد البشرية
- متابعة عملية التوظيف واختيار المرشحين المناسبين للوظائف المتاحة
- تقديم تقارير دقيقة وشاملة للإدارة العليا حول جميع جوانب الموارد البشرية
- إدارة سجل الموظفين وضمان تحديثه بشكل دوري واحترافي

الانشطة الوظيفية

- تُمنح فرص التدريب كجزء من فترات الاختبار لتعزيز الكفاءات.
- مراجعة العقود والاتفاقيات: التأكد من توافق العقود مع الشروط والسياسات.
- شرح الأفكار والمعلومات بوضوح ودقة يضمن استيعابها بشكل كامل.
- يعرف كيف ينظم وقته ويحدد أولوياته عشان يخلص المهام بكفاءة
- يركز على شغله وما يسمح لأحد يشتته بالكلام

القدرات المطلوبة

- التأكد من أن جميع الفرق على دراية بالأهداف المشتركة ومتطلبات التنسيق.
- حتى لو فيه ضغط كبير، يقدر يشتغل بكفاءة ويخلص المطلوب منه
- مهارة التفاوض تعني القدرة على إيجاد حلول وسط تلبي احتياجات كل الأطراف.
- تُحدد زيادات الراتب بناءً على معايير أداء واضحة وتقييمات دورية.
- الحفاظ على التركيز أثناء معالجة عدة معاملات في نفس الوقت.

فرص عمل لموظف موارد بشرية بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة