عالوظيفة

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان مؤسسة Skyline Systems فيما يخص عرض إمكانية وظيفة مميزة للإلتحاق إلى فريق العمل عندما إذا كنت تسعى عن تحديات جديدة وتحب الوظيفة في محیط متغيرة فإننا نبحث عن وظيفة مسؤول توظيف للاشتغال في القاهرة.

نحن نرى بضرورة الإبداع والتفاني في الوظيفة ونسعى لجذب الأشخاص الذين يمتازون القدرات والقدرات الملائمة للتفوق في هذا الدور في حال إذا كنت تمتلك المعرفة والقدرة على العمل الفريق ولديك اهتمام ملحة في التقدم والتقدم المهني لذلك نتمنى أن نسمع منك

تحوي المهام المرتبطة:
- القيام المهام اليومية بكفاءة وبإنتاجية
- التعاون مع الطاقم لبلوغ الأهداف المطلوبة
- المساهمة في تطوير استراتيجيات العمل.

المؤهلات المطلوبة:
- درجة علمية في الاختصاص المختص بـ الارتباط
- قدرات تواصل ممتازة وتمكن في في أسفل الضغط.
- تجربة سابقة في الاختصاص العمل.

إذا كنت مقبلًا بالانضمام إلى فريقنا يرجى تقديم سيرتك الشخصي إلى فريق الموظفين البشرية للمتابعة.

لا تغفل هذه الفرصة للانضمام إلينا في القاهرة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على تطوير استراتيجيات توظيف مبتكرة لجذب أفضل الكفاءات في السوق
- القدرة على التنسيق بين الأقسام المختلفة لضمان سير عملية التوظيف بكفاءة
- معرفة قوية بأنظمة إدارة الموارد البشرية وبرامج التوظيف الإلكترونية
- معرفة في قوانين العمل المحلية والتأكد من تطبيقها أثناء عملية التوظيف
- إلمام كامل بإجراءات التوظيف من بداية الإعلان وحتى التوظيف الفعلي

المهام:

- متابعة سير العمل في عملية التوظيف والتأكد من سير الأمور حسب الجدول الزمني المحدد
- تقديم المشورة للمتقدمين وتوضيح تفاصيل الوظيفة وفرص النمو داخل الشركة
- إجراء المقابلات الشخصية مع المتقدمين وتقييم مهاراتهم والتأكد من توافقهم مع الوظيفة
- تطوير استراتيجيات توظيف فعّالة لجذب أفضل المتقدمين من خلال وسائل الإعلان المختلفة
- تنسيق مع رؤساء الأقسام المختلفة لفهم احتياجات التوظيف الخاصة بكل قسم

الانشطة الوظيفية

- يبحث دائماً عن فرص لتحسين مهاراته وتطوير معارفه
- التكيف مع التغيرات: المرونة في التعامل مع التغييرات في بيئة العمل.
- التحدث بصدق وتجنب تحريف الحقيقة لتحقيق مكاسب شخصية.
- اتخاذ المبادرات لتحسين أداء العمل وتجاوز التوقعات في إنجاز المهام.
- بناء العلاقات المهنية يعني تعرف تقيم علاقات شغل كويسة وموثوق فيها

القدرات المطلوبة

- تحقيق أغلب المتطلبات يجعل المتقدم مؤهلاً للتنافس بقوة على الوظيفة.
- إدارة الوقت: تنظيم الوقت وتحديد الأولويات لإتمام المهام بكفاءة.
- الزيادات في الرواتب تُقرر بناءً على الأداء والتقييم السنوي.
- شهادة التعليم العالي تفتح آفاقًا جديدة للموظف في سوق العمل.
- يتفانى في إنجاز المهام لأنه يشعر بارتباط حقيقي بعمله

مطلوب مسؤول توظيف في الموارد البشرية بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة