عالوظيفة

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلام مؤسسة الريادة المستدامة عن إتاحة إمكانية وظيفة مميزة للانضمام إلى فريقنا إذا كنت تسعى عن تحديات مبتكرة وتحب الوظيفة في بيئة نشطة لذا نبحث في مسمى موظف لتأدية العمل في القاهرة.

نحن نعتقد بقيم الابتكار والاجتهاد في المهنة ونسعى لجذب المتقدمين الذين يمتازون المهارات والقدرات المناسبة للتفوق في هذه الدور إذا إذا كنت عندك التجربة والقدرة على العمل الجماعي إذا كان عندك اهتمام كبيرة في النمو والنمو العملي لذا نود أن نسمع عنك

تحتوي المهام المعينة:
- أداء المهام اليومية بدقة وبإنتاجية
- التعاون مع الفريق لبلوغ المهام المحددة
- المشاركة داخل تطوير خطط التشغيل.

الشروط الضرورية:
- مستوى علمية في الاختصاص ذي الصلة
- قدرات اتصال قوية وقدرة على في في ظل الضغوط.
- خبرة قديمة في مجال العمل.

إذا كنت راغبًا بالالتحاق إلى طاقمنا نرجو إرسال سيرتك الشخصي إلى إدارة الموارد العمالة للمعالجة.

لا تغفل هذه الفرصة للانضمام إلينا في القاهرة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- مهارات في إعداد وتنفيذ خطط العمل وتحقيق الأهداف المحددة
- مهارات تنظيمية لضمان ترتيب البيانات والمستندات بشكل فعال
- مهارات تواصل قوية لضمان التفاعل الفعّال مع الفرق الأخرى
- القدرة على التعامل مع البيانات والمعلومات بشكل دقيق وآمن
- معرفة باللوائح والإجراءات الحكومية المتعلقة بالموارد البشرية والعمالة

المهام:

- التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان تنفيذ السياسات الحكومية بشكل فعال
- متابعة عمليات التوظيف والاختيار وتحديث الملفات الشخصية
- تنظيم اجتماعات وتدريب الموظفين على السياسات والإجراءات الجديدة
- إدارة وصيانة النظام الإلكتروني المستخدم في تتبع الأنشطة والبيانات الحكومية
- تقديم تقارير دورية عن أداء الأنشطة الإدارية المختلفة في الوزارة

الانشطة الوظيفية

- دي فرصتك إنك تطور نفسك وتحقق مستقبل أفضل.
- يشتغل بكفاءة وما يدخل في سوالف فاضية.
- قدرات الاتصال: يتكلم ويكتب بوضوح وينقل أفكاره بفعالية
- التحلي بالشفافية والصدق في جميع المعاملات والعلاقات المهنية.
- تطوير السياسات: وضع سياسات جديدة لتحسين العمل وضمان الامتثال.

القدرات المطلوبة

- إدارة الوقت بكفاءة عالية: تحقيق التوازن بين المهام المختلفة وإكمالها في الوقت المحدد.
- رواتبنا بتوفر ليك الأمان المالي وتخليك مطمئن.
- هتحس إنك فعلاً بتاخد حقك من خلال راتب عادل.
- تُستخدم فترات الاختبار لتقييم كفاءة الأداء وتحديد فرص التطور.
- التميز في عرض الأفكار المعقدة بطريقة بسيطة وسهلة الفهم.

موظف للعمل في وزارة الموارد البشرية بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة