عالوظيفة

وصف الوظيفة

تسعد الأثر عن توفير فرصة عمل جديدة في مجالات التكنولوجيا لإضافة قيمة إلى أهداف إدارة الموارد البشرية في مدينة القاهرة.

نبحث عن مرشحين ذوي خبرة قادرين على التفكير النقدي لزيادة الإنتاجية.

يجب أن يمتلك المتقدم:
إجادة استخدام, مهارات في نظم الإدارة.
سوف نوفر حوافز مغرية مثل تأمين صحي شامل.

إذا كنت طموحًا لتحقيق أهدافنا المشتركة, نتمنى أن نرى سيرتك الذاتية إلى فريق التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على إدارة فرق العمل المتنوعة والتأكد من تنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بكفاءة
- القدرة على تحديد وتحديد أهداف إدارة الموارد البشرية بشكل دقيق وواقعي
- مهارات تحليل البيانات لتحليل احتياجات المنظمة وتحديد الفجوات في الموارد البشرية
- القدرة على تطبيق استراتيجيات الموارد البشرية التي تدعم الأهداف الاستراتيجية للمنظمة
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التوجيه اللازم لتحسين الأداء العام

المهام:

- إدارة العلاقات بين الموظفين وتقديم الدعم اللازم لحل النزاعات وتحسين بيئة العمل
- تصميم وتنفيذ استراتيجيات تقييم الأداء لضمان تحقيق المعايير المطلوبة من الموظفين
- التفاعل مع الإدارة العليا لتحديد التوجهات الإستراتيجية وتقديم التوصيات المناسبة لتحقيق الأهداف
- متابعة التطورات القانونية والإجرائية في مجال العمل لضمان التزام الشركة بالقوانين المحلية والدولية
- تحديد الأهداف الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية والعمل على تحقيقها من خلال استراتيجيات فعالة

الانشطة الوظيفية

- العمل بحرص على تحقيق جودة عالية في كل جانب من جوانب المهام
- يدير أولوياته بعناية لتفادي إضاعة الوقت على الأمور الثانوية
- الدقة في التقييم تعتمد على فهم جيد لمؤشرات الأداء الأساسية
- إقامة وتطوير علاقات عمل مثمرة وموثوقة مع الزملاء والعملاء.
- الاستعداد الدائم للتكيف مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة

القدرات المطلوبة

- القدرة على توظيف لغة الجسد لتعزيز الرسائل أثناء التواصل والعرض.
- رواتبنا مصممة لتلبي تطلعاتك المالية والمهنية.
- معالجة المشكلات: يحدد المشاكل ويلاقي لها حلول عملية وفعالة
- فور انتهاء مدة الإعلان، سيتم تعيين المرشحين المؤهلين بشكل فوري.
- التفكير على المدى البعيد يوجه جهودك لتحقيق أهداف طويلة المدى

مطلوب أهداف إدارة الموارد البشرية بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة