عالوظيفة

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين مدير توظيف للانضمام لفريق العمل بمدينة القاهرة
التواصل من خلال ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني من نموذج التقديم

الخبرة ليست شرط اساسي

المهارات:

- مهارات قوية في إجراء المقابلات الشخصية والاختبارات المهنية لتقييم المرشحين
- معرفة واسعة بأساليب التوظيف الحديثة وتكنولوجيا الموارد البشرية
- التمتع بمهارات التواصل الفعّالة لضمان التفاعل الإيجابي مع جميع المعنيين في عملية التوظيف
- مهارات التنظيم لإدارة عمليات التوظيف بشكل منظم وفعال من البداية حتى النهاية
- القدرة على إدارة فريق التوظيف وتوجيهه لتحقيق الأهداف المحددة

المهام:

- ضمان إتمام كافة الإجراءات القانونية المتعلقة بالتوظيف والموافقة على الوثائق المطلوبة
- متابعة عمليات التوظيف والمرشحين في جميع المراحل لضمان سير العمليات بشكل سليم
- تنسيق العروض الوظيفية مع المرشحين وضمان التفاوض على الشروط المناسبة
- تطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة التي تتماشى مع احتياجات الشركة وتوجهاتها
- تقديم المشورة للقادة الإداريين بشأن توظيف الكفاءات وتحديد احتياجات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- إجادة استخدام التكنولوجيا: الكفاءة في التعامل مع الأدوات التقنية والبرامج الحاسوبية.
- الاستماع إلى آراء الآخرين وتقدير مساهماتهم في العمل.
- لازم تكون عندك المهارات اللي الوظيفة تحتاجها، وتاخد شهادة تثبت كده
- التعيين سيتم فور انتهاء مدة الإعلان عن الوظيفة وتقييم الطلبات المتقدمة.
- الشركة تقدم خيارات مرنة في مواعيد العمل.

القدرات المطلوبة

- دبلوم ثانوي يمنح الأساسيات اللازمة لدخول سوق العمل في التخصصات الفنية.
- وضع مؤشرات لقياس الأداء وضمان تحقيق الأهداف المرجوة.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.
- يتم تخصيص المهام بناءً على الخبرة العملية السابقة.
- تأكد من إدخال بيانات التواصل الخاصة بك بدقة في النموذج.

وظائف مدير توظيف في شركة الشايع بالقاهرة - عالوظيفة

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر