عالوظيفة

وصف الوظيفة

تفخر الإنجاز المستمر عن حاجتها إلى موظفين في مجال إدارة الأعمال لإضافة قيمة إلى وظائف في مجموعة البواردي في القاهرة.

نتطلع لاستقطاب مواهب متميزة يتميزون بـ التواصل الفعّال لتحقيق الأداء المتميز.

المتطلبات الضرورية هي:
قدرة على التعلم السريع, معرفة جيدة بـ أنظمة المعلومات.
نؤمن بأهمية المثابرة لتحقيق الأهداف المشتركة.

سنقوم بتوفير مزايا جيدة منها بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تجد نفسك مؤهلاً للمساهمة في نجاحنا, نتطلع لاستقبال بياناتك إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- المعرفة بأفضل الممارسات في مجال صناعة البناء والتشييد والابتكار في تنفيذها
- القدرة على تحديد المشكلات المحتملة وإيجاد حلول سريعة لضمان سير العمل بسلاسة
- القدرة على التعامل مع مجموعة متنوعة من المشاريع المعقدة والمتغيرة بشكل مستمر
- معرفة متعمقة في إدارة المشروعات وتنفيذ المهام ضمن الجدول الزمني المحدد
- مهارات في التنسيق بين فرق العمل المتعددة لتحقيق الأهداف المشتركة بكفاءة

المهام:

- متابعة سير المشاريع والتأكد من التزام الفرق المعنية بتنفيذ المهام بكفاءة
- مراقبة مستوى الأداء وتقديم التقارير الدورية للإدارة حول تقدم الأعمال وجودتها
- ضمان تطبيق كافة الإجراءات المعتمدة في مجال السلامة والصحة المهنية في المشاريع
- إعداد برامج تدريبية للموظفين لضمان رفع مهاراتهم وضمان إنتاجية عالية
- تحليل التكاليف والموازنات الخاصة بالمشروعات وتقديم تقارير دورية حول الأداء المالي

الانشطة الوظيفية

- الحفاظ على مرونة في اتخاذ القرارات بناءً على التغيرات في نتائج العمل.
- إدارة الوقت بفعالية: تنظيم الأنشطة لضمان إنجاز المهام في المواعيد المحددة.
- احصل على زيادة مستمرة في راتبك مع كل إنجاز.
- ما يخاف من الضغط: يشتغل تحت أي ضغط وما ينهار بسهولة.
- بادر بالتواصل واملأ نموذج التقديم كاملاً لتحظى بفرصتك في الانضمام إلينا.

القدرات المطلوبة

- تحسين طرق العمل لتقديم أداء أفضل مع مرور الوقت.
- التدقيق والانتباه للتفاصيل: ضمان دقة العمل من خلال التركيز على التفاصيل الصغيرة.
- العمل بدون إشراف مباشر: يشتغل بكفاءة بدون ما يحتاج حد يشرف عليه
- التكيف مع مستوى الجمهور لضمان إيصال الرسالة بشكل ملائم.
- شغله دايم منظم، يعرف يرتب أولوياته عشان يحقق الإنتاجية العالية

وظائف متعددة في مجموعة البواردي بالقطيف بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة