عالوظيفة

وصف الوظيفة

تفخر الحلول المستدامة عن فتح باب التوظيف في قطاع إدارة الأعمال لشغل وظيفة مدير فرع في منطقة القاهرة.

نبحث عن أشخاص ذوي كفاءة قادرين على العمل بروح الفريق لزيادة الإنتاجية.

الشروط المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, إلمام بـ أنظمة المعلومات.
نؤمن بأهمية روح المبادرة لضمان نتائج متميزة.

نضمن توفير فرص للتطوير المهني منها إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس لأن تكون جزءًا من عائلتنا, يرجى تقديم بياناتك إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على التعامل مع العملاء بشكل مهني وفعال لتحسين تجربتهم وزيادة رضاهم
- مهارات في التخطيط الاستراتيجي لضمان تحقيق أهداف الفرع وزيادة الأرباح
- مهارات في تحليل البيانات المالية لتحديد الفرص والتحسينات الممكنة لزيادة الإيرادات
- مهارات في إدارة المخزون وضمان توفر كافة المواد اللازمة لعمليات التشغيل بكفاءة
- القدرة على إدارة وتشغيل فرع المطعم بشكل فعال لضمان تقديم خدمات عالية الجودة للعملاء

المهام:

- إجراء الفحوصات الدورية للمخزون وضمان توفر المواد الخام والمنتجات بشكل مستمر في الفرع
- تدريب الموظفين الجدد وتقديم الإرشادات اللازمة لتحسين أدائهم وضمان تلقيهم التدريب الصحيح
- التعامل مع شكاوى العملاء وحل أي مشاكل قد تواجههم لضمان رضاهم التام
- تطوير استراتيجيات تسويقية لزيادة التفاعل مع العملاء وتعزيز مبيعات الفرع
- التنسيق مع الإدارات الأخرى مثل المطبخ والصيانة لضمان سير العمليات اليومية بشكل منظم

الانشطة الوظيفية

- معانا هتحس بتقدير شغلك من خلال راتب مميز.
- امتلاك الشهادات التقنية بيساعدك تواكب متطلبات شغلك
- تحمل مسؤولية اتخاذ قرارات هامة لضمان تحقيق الأهداف بكفاءة.
- يتابع سجلات الموظفين وينظم عمليات التوظيف والتدريب
- ضمان استمرارية تحقيق الأهداف من خلال اتخاذ قرارات مدروسة وسريعة عند الحاجة.

القدرات المطلوبة

- توجه الفرق عشان المهام تتوزع بشكل متوازن وتحقق التنسيق المطلوب
- شاطر في إدارة التغيير وقيادة الفريق نحو التكيف مع أي تغييرات في الشغل
- التعليم العالي يوفر معرفة معمقة في تخصصات أكاديمية متقدمة.
- حل المشكلات الإبداعي: التعامل مع التحديات بطريقة مبتكرة وإيجاد حلول فعالة.
- مهارات التواصل الفعّال: نقل الأفكار بوضوح والتفاعل بنجاح مع الآخرين.

وظائف مدير فرع لشركات المطاعم الكبرى بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة