عالوظيفة

وصف الوظيفة

تخبر جهة Crescent Innovations عن توفير مقترح شغل مميزة للإلتحاق في فريقنا إذا كنت تبحث عن تحديات حديثة وتحب الوظيفة في محیط ديناميكية فنحن نسعى في مسمى وظائف وزارة الداخلية للاشتغال داخل القاهرة.

نحن نرى بأهمية الابتكار والاجتهاد داخل الوظيفة ونستهدف لجذب الأشخاص من يمتازون القدرات والمؤهلات الضرورية للتفوق في هذا المهمة إذا أنت لديك الخبرة على في في العمل الجماعي ولديك رغبة قوية في التقدم والتطور المهني لذلك نود أن نتلقى عنك

تشمل الواجبات المحددة:
- القيام المهام اليومية باحترافية وبفعالية
- المشاركة مع الطاقم لبلوغ الأهداف المحددة
- التعاون داخل تحسين خطط العمل.

المتطلبات المطلوبة:
- مستوى علمية في المجال المتعلق بـ العلاقة
- مهارات اتصال ممتازة وقدرة على العمل تحت الضغوط.
- معرفة قديمة في التخصص العمل.

إذا إذا مهتمًا بالانضمام إلى طاقمنا نرجو تقديم سيرتك الملف الشخصي إلى قسم الموظفين العمالة للتقييم.

لا تفوت هذه الفرصة للإنضمام إلينا في القاهرة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على إدارة العمليات الأمنية المعقدة وضمان سلامة المنشآت
- القدرة على تحليل البيانات الأمنية وتقديم تقارير دقيقة للإدارة
- مهارات إدارة الطوارئ والتفاعل السريع مع الأحداث الأمنية الكبرى
- القدرة على اتخاذ القرارات السريعة والصائبة في المواقف الحساسة
- معرفة الإجراءات القانونية الخاصة بالتحقيقات وتنفيذ الإجراءات القانونية بشكل صحيح

المهام:

- المشاركة في التخطيط والتنفيذ للخطط الأمنية الطارئة على مدار الساعة
- مراقبة تحركات الفرق الأمنية والتأكد من تنفيذ المهام الموكلة لهم
- تنسيق العمليات الأمنية في المواقع المختلفة لضمان السلامة العامة
- تحليل المخاطر وتقديم توصيات لتقليل التهديدات الأمنية على المنشآت والموظفين
- إدارة فرق العمل أثناء حالات الطوارئ وتنظيمهم بشكل يضمن سرعة استجابة فعالة

الانشطة الوظيفية

- تراقب التقدم في الشغل وتصحح المسار لو لقيت حاجة مش مظبوطة
- عدم الإفصاح عن الأسرار التجارية حتى بعد انتهاء العلاقة مع الشركة.
- القدرة على التعامل مع التغيرات والمهام الجديدة بكل سهولة
- العمل باستقلالية: يقدر يخلص شغله بدون ما يحتاج حد يوجهه
- نحن نقدم رواتب تتناسب مع مستواك المهني وتطورك.

القدرات المطلوبة

- تقدم أداء يعكس احترافيتك والتزامك بالمهنية في كل حاجة تعملها
- توفر الشركة خطط حوافز مرتبطة بأرباح الشركة ومساهمتها في الأداء العام.
- نظام العمل بالشركة يوفر مرونة عالية في الأوقات.
- تنظيم الموارد البشرية: متابعة وإدارة سجلات الموظفين وتنظيم عمليات التوظيف والتدريب.
- التخطيط الاستراتيجي يعتمد على تحديد الأهداف الرئيسية وتصميم مسارات تحقيقها.

مطلوب موظفين للعمل في وزارة الداخلية بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة