عالوظيفة

وصف الوظيفة

بكل فخر تعلن مؤسسة Crescent Enterprises إنها فاتحة باب التوظيف.
نريد أفراد لهم خبرة لتحقيق أهداف الوظيفة المتاحة وهي مدير رواتب في القاهرة.
نبحث عن ناس لهم قدرة على التواصل الفعّال.
الأشياء اللي نحتاجها هي:
قدرة على التعلم السريع.
إذا كنت تشوف نفسك, نحن ننتظر ملفك الشخصي إلى قسم الموارد البشرية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على التعامل مع البرامج والتطبيقات المالية الحديثة بكفاءة
- مهارات حل المشكلات للتعامل مع أي قضايا تتعلق بالرواتب بطريقة فعالة
- المعرفة الجيدة بإجراءات التوظيف والترقية وكيفية تأثيرها على الرواتب
- القدرة على الحفاظ على سرية المعلومات المالية لجميع الموظفين
- مهارات تنظيم وإدارة الوقت لضمان تسليم الرواتب في المواعيد المحددة

المهام:

- إعداد وتحليل بيانات الرواتب والمكافآت لكافة الموظفين بشكل دوري
- تقييم أداء النظام المالي وإجراء التعديلات اللازمة لتحسين الكفاءة
- العمل مع الأقسام الأخرى لضمان التوافق المالي بين جميع الإدارات
- ضمان الالتزام بالقوانين والتشريعات المتعلقة بالرواتب والمكافآت
- مراجعة وتحديث معلومات الرواتب بانتظام للتأكد من دقتها

الانشطة الوظيفية

- اتباع سياسات الشركة بخصوص حماية البيانات والمعلومات السرية.
- يحصل الموظفون على تأمينات شاملة ورواتب مجزية تضمن حياة كريمة.
- الالتزام بالتوجيهات والتعليمات الموجهة لضمان تنفيذ المهام بالشكل الصحيح.
- إدارة الموارد: استخدام الموارد البشرية والمادية بفعالية.
- تنظيم الوقت بكفاءة: ينظم وقته بشكل ممتاز عشان يخلص شغله في الوقت المحدد

القدرات المطلوبة

- تشمل خطط التقييم المتابعة الدورية للأداء وتحليل معدلات التقدم.
- يُحدد الراتب بناءً على متطلبات الدور ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- التأكد من أن جميع الزملاء ملتزمون بالحفاظ على سرية المعلومات.
- العمل بكفاءة في ظل الضغوط: الحفاظ على مستوى أداء عالٍ حتى في الظروف الضاغطة.
- تنظيم الفريق وتوزيع الشغل بوضوح يخلي العمل يمشي بسلاسة

مطلوب مدير رواتب للعمل في شركة بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة