عالوظيفة

وصف الوظيفة

تفخر شركة الآفاق الرقمية إن عندها وظائف متاحة في مجالات الخدمي.

نحتاج شخصيات لهم خبرة علشان ينضمون لنا مدير اكتساب المواهب مكان العمل مدينة القاهرة.

نبغى نعين يتقنون التفكير الإبداعي لتحقيق الأهداف.

الشروط الأساسية هي:
خبرة سابقة, معرفة جيدة بـ التطبيقات التقنية.
ومطلوب العمل الجماعي لضمان أداء ممتاز.

نلتزم بتقديم حوافز تنافسية تتضمن تأمين صحي.

إذا كنت طموح لتكون جزء من عائلتنا, نتمنى نشوف معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على التواصل بشكل واضح مع المرشحين وتقديم المعلومات بدقة واحترافية
- فهم عميق لعمليات التوظيف وإجراءات المقابلات والتقييم
- القدرة على وضع استراتيجيات توظيف مبتكرة وفعالة لجذب أفضل المواهب
- مهارات تنظيمية متقدمة لضمان سير العمل في عملية التوظيف بشكل فعال
- القدرة على العمل تحت الضغط والتعامل مع العديد من المهام في وقت واحد

المهام:

- توجيه وتدريب فرق التوظيف لضمان تطبيق أفضل ممارسات التوظيف
- إدارة وتحليل بيانات التوظيف والتقارير ذات الصلة لتقييم فعالية العمليات
- تطوير علاقات قوية مع الجامعات والشركات للحصول على أفضل الخريجين والمواهب
- التنسيق مع المديرين لتحديد احتياجات التوظيف ووضع خطط لتلبية هذه الاحتياجات
- إدارة عمليات التوظيف بكفاءة من خلال التنسيق مع الفرق المختلفة لاختيار المرشحين المناسبين

الانشطة الوظيفية

- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: دايم يشتغل بنزاهة ومهنية في كل المواقف
- مع كل نجاح، في مكافآت مالية على طول.
- التعبير عن الأفكار بشكل واضح والتفاعل بفعالية مع الآخرين.
- التخطيط الاستراتيجي يشمل تحديد الأهداف الكبرى ووضع خطط لتحقيقها على مراحل.
- التفكير بشكل منطقي ومنظم لحل المشكلات بعيداً عن العواطف والتسرع.

القدرات المطلوبة

- شهادة من معهد تخصصي تركز على المهارات المطلوبة مباشرة في سوق العمل.
- التواصل مع الزملاء والعملاء: تبادل المعلومات والتنسيق مع الآخرين.
- الاستفادة من التجارب السابقة والمعلومات المتاحة للوصول إلى حلول فعّالة.
- تحسن العمليات الداخلية عشان الشغل يتنفذ بأقل تكلفة وأعلى كفاءة
- التفكير الاستراتيجي يعني تحليل البيئة الخارجية وتحديد الفرص التي يمكن استغلالها.

فيزا مدير اكتساب المواهب للتوظيف بالقاهرة - عالوظيفة

وظائف مشابهة