عالوظيفة

وصف الوظيفة

لشركة النمو مطلوب والتعيين فوري مدير موارد بشرية بمدينة القاهرة.
وظائف القاهرة و وظائف مدير موارد بشرية
التقديم باسفل الصفحة

المهارات:

- مهارات تحليلية قوية لتحديد التوجهات والاحتياجات البشرية المستقبلي
- القدرة على إدارة فريق الموارد البشرية وتوجيهه لتحقيق الأهداف الاستراتيجية
- القدرة على حل المشكلات المتعلقة بالموظفين وضمان رضاهم عن بيئة العمل
- مهارات في التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية وتحقيق أقصى استفادة من الكوادر
- القدرة على تحديد احتياجات التدريب وتطوير البرامج التدريبية للموظفين

المهام:

- إعداد تقارير تحليلية حول أداء الموظفين واحتياجاتهم المستقبلية
- ضمان تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتماشى مع اللوائح الداخلية
- الإشراف على عمليات التوظيف والتعيين وتنظيم عملية مقابلات العمل
- متابعة ومراجعة تقييمات الأداء للموظفين بشكل دوري وتقديم الملاحظات
- تطوير حلول للتحديات البشرية المستمرة والعمل على تحسين بيئة العمل بشكل مستمر

الانشطة الوظيفية

- يبني علاقات قوية: يعرف كيف يكوّن علاقات جيدة مع زملاءه ومدراءه.
- مفاوض شاطر، يعرف كيف يوصل لاتفاقات تخلي كل الأطراف راضية
- إدارة الموارد يعني تعرف تستغل كل حاجة عندك، سواء ناس أو حاجات مادية
- نظام العمل بالشركة يوفر مرونة عالية في الأوقات.
- يتجنب التأجيل والمماطلة ويحرص على إنهاء كل شيء في وقته

القدرات المطلوبة

- في حالة طلبها، يجب تقديم الهوية الوطنية والشهادات لاستكمال متطلبات التوظيف.
- التدريب والإرشاد: تدريب الزملاء الجدد أو تقديم إرشادات.
- راتبك هيعكس مجهودك ومهاراتك.
- التعلم المستمر: الانفتاح على اكتساب معارف ومهارات جديدة بشكل دائم.
- سيتم مناقشة الحوافز والراتب في مقابلة العمل.

مطلوب مدير موارد بشرية للعمل عن بعد بالقاهرة - بوابة المهن

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر