وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعد الأمانة المستدامة لاستقطاب شخصيات موهوبة لتحقيق أهداف موظف موارد بشرية في منطقة باتنة.

نرغب في توظيف ذوي خبرة في حل المشكلات لضمان نجاح المؤسسة.

المتطلبات الأساسية هي:
إجادة اللغتين العربية والإنجليزية, مهارات في أنظمة الإدارة.
علاوة على ذلك، نحتاج إلى الالتزام والإخلاص للتفاعل الإيجابي.

نضمن تقديم مزايا تنافسية بما في ذلك إجازات مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس أن تكون جزءًا من فريقنا, فلا تتردد في إرسال سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

مهارات التوظيف واختيار المرشحين المناسبين
القدرة على إدارة ملفات الموظفين بكفاءة
مهارات إعداد السياسات والإجراءات الداخلية
مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارة
الالتزام بتطبيق قوانين العمل والتوظيف
مهارات التحليل لتقييم الأداء الوظيفي
القدرة على تنظيم الفعاليات التدريبية
مهارات حل المشكلات المرتبطة بالموارد البشرية
المرونة في التكيف مع احتياجات العمل المتغيرة
مهارات إعداد التقارير الإدارية بدقة

المهام:

إدارة عمليات التوظيف واستقطاب الموظفين
إعداد ومتابعة ملفات الموظفين
تنظيم الأنشطة التدريبية للموظفين
تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة
إعداد تقارير دورية عن الموارد البشرية للإدارة
تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية
التعامل مع الشكاوى والمشكلات الوظيفية
تنظيم الفعاليات الاجتماعية للموظفين
تنفيذ استراتيجيات تحسين بيئة العمل
متابعة تحديثات قوانين العمل والتوظيف

الانشطة الوظيفية

- الاهتمام بالتفاصيل الدقيقة في كل مهمة لتحقيق الجودة المطلوبة.
- الاحتفال بالإنجازات المشتركة ودعم نجاحات الزملاء.
- الاعتماد على الذات لتحقيق الأهداف والعمل بكفاءة دون الحاجة لمراقبة مستمرة
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية يُعد متطلباً رئيسياً في حال تم طلبها.
- التأكد من أن جميع الفرق تعمل نحو أهداف مشتركة بشكل منسق ومنظم.

القدرات المطلوبة

- تواصل معنا الآن وقم بملء نموذج التقديم بكافة المعلومات لضمان فرصتك.
- مهارات التقدير تعتمد على ملاحظة النتائج وتقديم تقديرات تساعد في تحقيق الأهداف.
- يتأقلم بسرعة مع أي تغييرات في الشغل، ما عنده مشكلة مع الظروف الجديدة
- مع كل إنجاز هتحقق زيادة في راتبك.
- يمكن للموظفين اختيار الأوقات التي تناسبهم للعمل.

وظائف في الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة