عالوظيفة

مدير نظام معلومات الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مدير نظام معلومات الموارد البشرية
اسم المعلن شركة الإنجاز المتجدد
العنوان : الدولة لبنان
العنوان : المدينة طرابلس
نوع الدوام دوام كامل
الراتب المتوقع 13310400 ليرة لبنانية
تاريخ الإعلان 2025-04-22
تاريخ الإنتهاء 2025-05-22

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تفخر الإنجاز المتجدد عن فتح باب التوظيف ضمن المبيعات للانضمام إلى فريق مهمة خاصة مدير نظام معلومات الموارد البشرية في بلدية طرابلس.

نحتاج للمساعدة من أفراد متميزين لديهم القدرات في حل المشكلات لتحقيق أهداف الشركة.

تشمل المهارات المطلوبة:
إدارة الوقت بكفاءة, التمتع بروح الفريق.
وبالتالي، نعرض مكافآت تنافسية بما في ذلك تدريبات مهنية.

إذا كنت شغوفًا بـ تطوير مهاراتك, نأمل أن ترسل ملفك الشخصي إلى القسم المعني.
نتطلع إلى مقابلتك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع الإدارة والموظفين لضمان فهم احتياجات الجميع
- القدرة على إدارة التغيير والتحديثات المستمرة في أنظمة الموارد البشرية بشكل فعال
- القدرة على إدارة أنظمة المعلومات المعقدة بشكل دقيق وفعال
- مهارات تحليل البيانات لتقييم أداء الموظفين وتقديم حلول فورية
- القدرة على تنظيم وتحليل البيانات الضخمة والمتنوعة المتعلقة بالموظفين بكفاءة

المهام:

- إدارة وتنظيم نظام معلومات الموارد البشرية الذي يحتوي على بيانات الموظفين والمعلومات الشخصية المتعلقة بهم
- إدارة وضمان الأمان وحماية بيانات الموظفين في النظام من الوصول غير المصرح به
- متابعة تحديثات النظام بشكل مستمر لضمان تطابقه مع المعايير الدولية والممارسات الجيدة
- تحليل بيانات الموظفين بشكل مستمر لتقديم تقارير دقيقة حول الأداء والاحتياجات
- التدريب المستمر للموظفين على استخدام النظام الجديد وضمان الاستخدام الفعّال له


الانشطة الوظيفية

- يخطط ويدير المشاريع بشكل ممتاز من البداية للنهاية
- تُقدم الشركة تدريبًا مستمرًا لمواكبة أحدث التطورات في المجال.
- التعامل مع الضغط: العمل بكفاءة وتحقيق الأهداف حتى في الظروف المليئة بالتحديات.
- مهارات التعامل مع العملاء: يقدم خدمة مميزة ويساعد العملاء بكل كفاءة
- القدرة على التعامل مع التغيرات والمهام الجديدة بكل سهولة

القدرات المطلوبة

- التعاون مع الفريق: العمل بانسجام مع زملاء العمل لتحقيق الأهداف المشتركة.
- تفاصيل الأجر والراتب سيتم توضيحها في المقابلة.
- الاهتمام بالتفاصيل: القدرة على التركيز على التفاصيل الصغيرة لضمان جودة العمل.
- تقدم الشركة برامج حوافز شهرية لتحفيز الموظفين على زيادة الإنتاجية.
- يدير أولوياته بعناية لتفادي إضاعة الوقت على الأمور الثانوية

مدير نظام معلومات الموارد البشرية بطرابلس - عالوظيفة
شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة مدير نظام معلومات الموارد البشرية