عالوظيفة

وصف الوظيفة

تعلن Catalyst Innovations عن توفر وظائف شاغرة في مجال المبيعات للانضمام لمؤسسة وظيفة موظف موارد بشرية في بلدية مبارك الكبير.

نرغب في إيجاد ذوي خبرة ذوي الكفاءات في التواصل الفعال لزيادة الإنتاجية.

تشمل المهارات المطلوبة:
القدرة على التواصل, التفاوض والإقناع.
لذا، نرغب في تقديم بيئة عمل مرنة بما في ذلك دورات تطويرية.

إذا كنت ترى نفسك العمل معنا, نتطلع لاستقبال سيرتك الذاتية إلى فريق التوظيف.
نحن متشوقون لرؤيتك!

المهارات:

- مهارات التفاوض مع الموظفين وإدارة العقود والاتفاقيات بشكل مهني
- مهارات حل النزاعات بين الموظفين وتقديم الحلول المناسبة لمشاكل بيئة العمل
- القدرة على تطبيق السياسات والإجراءات المتعلقة بالموارد البشرية بشكل دقيق وفعال
- القدرة على التعامل مع بيانات الموظفين بشكل آمن وسري مع الحفاظ على سرية المعلومات الشخصية
- القدرة على إدارة علاقات الموظفين وتوفير بيئة عمل مريحة ومهنية

المهام:

- إعداد وتحديث العقود والاتفاقيات مع الموظفين حسب المتطلبات واللوائح القانونية
- التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان توفير بيئة عمل صحية وآمنة لجميع الموظفين
- إدارة السجلات والملفات الخاصة بالموظفين بشكل دقيق ومهني مع ضمان الحفاظ على السرية التامة
- العمل على تحديد احتياجات التوظيف وإجراء مقابلات لاختيار أفضل المرشحين للوظائف الشاغرة
- إدارة عمليات التوظيف والمشاركة في تطوير برامج التدريب والتطوير الوظيفي داخل الشركة

الانشطة الوظيفية

- التأكد من أن العمل المنجز يلبي أعلى معايير الجودة المطلوبة.
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية يُعد متطلباً رئيسياً في حال تم طلبها.
- تعزز التعاون بين الكل بالتواصل المفتوح والمستمر
- توجيه التفاعلات نحو تحقيق أهداف مشتركة من خلال تواصل مثمر.
- يتكون الراتب من جزء أساسي بالإضافة إلى مكافآت وحوافز وبونص.

القدرات المطلوبة

- تقود جهود تحسين العمليات عشان تحقق تكامل أكثر فعالية بين الأقسام
- إدارة الوقت: تخصيص الوقت للمهام المختلفة بشكل فعال.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.
- تنظيم العمل: يرتب شغله ويخطط زين عشان يحقق الأهداف
- يتعين على المتقدم توفير الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية إذا طلبت الجهة المعنية.

مطلوب موظف موارد بشرية بمبارك الكبير - عالوظيفة

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر